activités du département (martinique)

Chirurgien / Chirurgienne

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Rejoindre l'équipe médicale à taille humaine des 43 praticiens qui exercent au Centre Médico-Chirurgical de Tronquières, c'est bénéficierd'un plateau technique exceptionnel et d'un cadre de vie privilégié. Nous recherchons un néphrologue H/F en exercice libéral afin de palier àdes départs en retraite. Nos atouts · Seul centre de dialyse dudépartement · Service moderne avec 24postes au CMC · 8 postes à Mauriac enunité de dialyse médicalisée et autodyalise · Cabinet et secrétariat ausein de la clinique · Etablissement certifiépar la HAS avec la mention « Qualité des soins confirmée » en mai2025 · Plateau technique completet innovant · Equipe actuelle composéede 2 néphrologues expérimentés Des conditionsd'installation attractives***Vos confrères et l'établissement seront à vos côtéspour vous accompagner et vous permettre d'appréhender votre environnement detravail, les outils à votre disposition et pour vous introduire auprès desprofessionnels de santé avec lesquels vous allez collaborer. * Nous proposons des aides à l'installation libéralenotamment pour les démarches administratives. * Depuis 2024, Aurillac fait partie du zonageFrance Ruralités Revitalisation[...]

Chef / Cheffe de quai logistique

Emploi

Bretagne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Acteur(trice) majeur(e) de l'activité du matin, vous êtes rattaché(e) au Chef de quai, et par délégation de celui-ci, vous êtes en charge de l'animation d'une équipe pouvant aller jusqu'à 15 Agents de quai et Chauffeurs-Livreurs. Vous intervenez principalement dans les phases liées à l'activité du matin et sur les opérations de départs en livraison. Vos principales missions seront :***Assurer quotidiennement un briefing des chauffeurs avant le départ en tournée, sur les données statistiques de performance de livraison***Animer les équipes de Chauffeurs et Agents de Quai sous votre responsabilité***Maîtriser et faire respecter l'ensemble des règles sanitaires et de sécurité***Remonter toute anomalie ou non-conformité à son responsable hiérarchique.***Professionnel(le) des quais, vous êtes partie-prenantes et acteur(trice) de toutes les phases d'exploitations. Vous supervisez et intervenez sur les opérations suivantes : · Déchargement/chargement des colis, scannage des colis, rangement et organisation des zones de quai, contrôle et enregistrement des colis restés à quai, manutention.. · Traitement et mise en livraison de tous les colis (remise en livraison[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Vous intégrez un séjour en classe de découverte au départ des écoles. Vous accompagnez un groupe de mineurs toute la journée, gérez la vie quotidienne des enfants sur l'ensemble des temps (réveil, petit déjeuner, toilette, rangement des chambres, repas, gestion des veillées et du coucher...) et encadrez les enfants lors des activités. Vous garantissez la sécurité de chacun et le respect des règles de vie en collectivité. Vous travaillez avec un ou plusieurs enseignants et répondez à leurs attentes. Type d'emploi : Contrat à Durée Déterminée (CDD) - Salaire : 5 jours 457.29€ brut - Poste nourri et logé. Durée : janvier jusqu'en juin 2026 Ainsi, les critères sont les suivants : • Vous êtes responsable et vous appréciez le travail en équipe. • Vous souhaitez pleinement vous investir dans une action éducative. Les (+) : Vous êtes titulaire du BAFA ou en cours de formation ou diplôme équivalent. Vous êtes titulaire du SST et/ou du PSC1 Lieu : La Londe Les Maures - Le Logis du Pins - Vars À propos de nous : Le Centre de Vacances Vars Les Carlines est un lieu exceptionnel pour les amateurs de sports d'hiver, situé au cœur des Alpes françaises. Nous offrons[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Amans-des-Cots, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre du Service Public Départemental de l'Autonomie, le Département propose à la population en situation de handicap, enfants comme adultes et à son entourage, un accès de proximité et facilité à leurs droits liés à leur handicap. Ce service « Relais Info Handicap » - RIH est créé et sera déployé sur le territoire Aubrac Carladez Viadène par la Communauté de Communes. L'agent du RIH est chargé de l'accueil généraliste, de premier niveau, des personnes se présentant ou contactant spontanément le service ou sur orientation de différents interlocuteurs (professionnels de santé, établissements scolaires.). Au sein du Pôle cohésion sociale, vous agirez sous la conduite de la responsable du « Service aux habitants » et vous appuierez sur les différents champs d'ores et déjà investis par la collectivité, en matière d'accès aux droits et d'accompagnement des personnes, notamment sur le réseau France Services, le Point Info Séniors, le conseil numérique, la santé publique via le Contrat Local de Santé (CLS), les mobilités. VOTRE MISSION et VOS ACTIVITES Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences en faveur d'un accueil de grande proximité et de facilitation[...]

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi Social - Services à la personne

Nieul-sur-Mer, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Date limite de candidature : 5 février 2026 Nous recherchons un professionnel paramédical (ergothérapeute, diététicien, psychologue, pscyhomotricien, kinésithérapeute, professeur APA...) pour l'équipe mobile de prévention en EHPAD à 40 ou 50% en CDD de 6 mois. Activités : Déploiement de l'EMPrév 17 : - Suit des formations sur la gestion de projet et les thématiques de prévention - Participe à la rédaction et à la diffusion des outils standards de gestion et d'intervention ainsi que ceux relatifs à la communication pour promouvoir l'action de l'EMPrév 17 - Participe et anime des temps de présentation et de déploiement de l'EMPrév 17 sur chacun des établissements du territoire - Participe au recueil et à l'élaboration de la synthèse des autodiagnostics adressés aux établissements - Participe à l'accompagnement dans l'élaboration du diagnostic interne des structures - Repère les axes d'amélioration potentiels au sein des structures en lien avec les professionnels de l'EMPrév 17 - Propose un plan d'intervention en fonction des besoins recensés par le biais de l'autodiagnostic - Propose aux établissements une feuille de route pour mener à bien les actions de prévention - En[...]

Responsable trafic création

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

La Région 1 a pour responsabilité le compte de résultat des activités Services sur la France et la Belgique, garante de la bonne exécution des contrats, depuis la prise de commande jusqu'à la fin de garantie et la définition et prise en compte du retour d'expérience, en s'appuyant sur l'ensemble de l'organisation : Field Services (équipes chantiers), Operations (équipes Parts pour les pièces de rechanges, Ateliers pour les remises en état), Manufacturing, Engineering, etc..La Région 1 est structurée autour de quatre produits sous la responsabilité chacun d'un/une Service Director (SD) reportant au/à la Directeur/trice de la Région :- Turbines et Balance of Plant- Pompes et turbines auxiliaires- Alternateurs- Contrôle commande Vos missions :En phase avant-vente (Inquiry to Order - ITO), il/elle participe, avec le département commercial qui pilote cette phase, pour le segment Alternateur, à :Définir la stratégie commerciale, préparer la stratégie d'exécution et analyser les risquesIdentifier les activités critiques nécessitant une éventuelle phase de pré-ingénierie ou d'exécution avant signature du contratFinaliser le contratEn phase de réalisation de contrat (Order to Remittance[...]

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès que possible. Nous recrutons un Enseignant en Activité Physique Adapté (H/F) et Responsable Territorial pour intervenir sur Limoges. En collaboration étroite avec la Direction, la Coordination et les Responsables Territoriaux des autres départements et les EAPA, vos missions s'orientent autour : - Du développement du domaine APA sur le territoire de la Haute Vienne : promotion du domaine, développement du réseau (partenaires, adhérent, ...), mise en place d'action sur le terrain - Management des EAPA du Département - Enseignement en APA, et suivi administratif Vous êtes obligatoirement diplômé(e) d'une Licence STAPS APA-S, le poste étant soumis à une habilitation uniquement délivrée aux titulaires de cette licence. Vous justifiez également d'une expérience probante, vous êtes intervenu(e) au de structure, d'associations ou à votre compte. Vous avez ainsi mis en œuvre les outils pédagogique nécessaires à l'intervention auprès d'un public à besoin spécifique ; cela dans le respect des règles de confidentialité liées à notre activité.

Cadre technique sportif / Cadre technique sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Le Comité Départemental de Voile des Ardennes recherche un cadre technique départemental titulaire d'un brevet d'Etat (BPJEPS Voile) afin de soutenir et développer la pratique de la voile dans le département. Vos missions sont les suivantes : Aspect global : - Renforcement de l'accueil et l'encadrement du public et des groupes dans les clubs de voile. - Développement et promotion de la voile vers de nouveaux publics. - Développement de la pratique sportive. - Promouvoir la voile et l'adhésion dans les clubs. - Développement de nouvelles activités voiles. - Réaliser un retour d'expérience auprès du Comité Départemental de Voile des Ardennes et participer à l'amélioration des activités proposées. - Trouver et mettre en place des actions en particulier vers le public scolaire. Missions : - Accueil - Encadrement et animations de groupe à la journée ou à la semaine. - Encadrer les activités dans les clubs. - Former et encadrer des formations en lien avec la voile. - Promouvoir la voile et l'adhésion dans les clubs. - Assurer les bonnes pratiques initiées dans les clubs. - Location. - Entretien et gestion du matériel. Supports : - Dériveur double et solitaire. - Catamaran. -[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Administrations - Institutions

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Département du Val de Marne, Direction de la Protection de l'Enfance et de la Jeunesse recrute au sein du Pôle Adolescents : Un(e) maîtres(se) de maison H/F au sein du foyer de l'enfance de Nogent sur Marne Le foyer de l'enfance de Nogent sur Marne est l'un des trois sites du Pôle Adolescents. Il accueille deux groupes de 8 adolescents âgés de 13 à 14 ans et confiés au titre de la protection de l'enfance. Il assure une mission d'accueil d'urgence en évaluant la situation du jeune placé afin de l'orienter vers une structure adaptée. LA MISSION DU POSTE L'agent assure au sein d'une équipe interdisciplinaire l'entretien et l'organisation matérielle du cadre de vie d'un groupe de jeune sur l'un des groupes du Pôle. LA DESCRIPTION DU POSTE (le travail demandé)* Les fonctions : - Veiller à l'entretien des locaux - S'assurer de la bonne gestion et de la propreté du linge des jeunes accueillis - Participer à l'accompagnement vers l'autonomie du jeune accueilli. * Les activités principales par fonction: Entretien des locaux - Entretien général des locaux (dépoussiérage, entretien des sols, etc.) des groupes, de l'administration et de l'accueil de jour - Nettoyage complet[...]

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité hiérarchique du chef de service insertion et action sociale, il/elle participe à la mise en œuvre de la politique d'insertion professionnelle du Département. ACTIVITES Assurer le management des agents de la mission - Animer les réunions d'équipe, - Assurer l'encadrement technique et hiérarchique des agents de la mission : soutien et accompagnement managérial, formation, évaluation., - Assurer le suivi de l'activité des agents. - Assurer une veille dans son domaine de compétences, transmettre et coordonner les procédures et l'information en direction des agents, - Organiser le fonctionnement de la mission, Mettre en œuvre les politiques d'insertion professionnelle sur le territoire départemental - Animer le réseau partenarial et notamment avec les entreprises. - Assurer la responsabilité de décisions, par délégation de signature : toutes décisions relatives au parcours d'insertion professionnelle des bénéficiaires du RSA, - Co-représenter le Département avec la cheffe de service en matière de politique d'insertion professionnelle dans les instances partenariales, - Contribuer à la mise en place des dispositifs en lien avec la cheffe du service[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Agréée par le Ministère en charge du Logement, l'ADIL du Val-de-Marne a pour mission d'informer et d'accompagner gratuitement les usagers sur toutes les questions liées au logement et à l'habitat. Dans le cadre du Plan Pauvreté national qui prévoit la création d'équipes mobiles prévention des expulsions, l'ADIL 94 recrute un travailleur social. Il. elle rejoindra la communauté de métiers du réseau des ADIL qui regroupe une quarantaine de travailleurs sociaux sur l'ensemble du territoire national. Intervenant sur l'ensemble du département, le travailleur social intervient au titre d'une action spécialisée auprès des ménages confrontés à des impayés de loyers. En binôme avec un juriste, il. elle : - assure des permanences sur rendez-vous au siège de l'ADIL ou dans différents lieux implantés sur l'ensemble du département, pour recevoir des locataires du parc privé ayant reçu un commandement de payer ou dont le bailleur a requis l'intervention de la force publique ; - réalise des visites à domicile dès lors que la situation justifie ce mode d'intervention ; - procède à une évaluation approfondie de la situation sociale et budgétaire des personnes et transmet le diagnostic[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités, Direction Enfance-Famille, un/e Chef/fe de Mission Aide Sociale à l'Enfance à temps complet. MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Directeur Enfance Famille, il/elle est chargé/e de mettre en œuvre la gestion administrative et financière des dispositifs ASE et de participer à la supervision, aux côtés du Directeur Enfance Famille, de l'ensemble des plans d'action de la protection de l'enfance. Il/elle est force de propositions dans l'évolution des dispositifs et des actions à développer. Il/elle est chargé(e) de la supervision du dispositif d'accueil des Mineurs Non Accompagnés (MNA). ACTIVITÉS Assurer la mise en œuvre des dispositifs de l'ASE - Piloter, animer et contrôler la mise en œuvre des différents dispositifs : aides éducatives contractuelles (AED, TISF, .), aides éducatives judiciaires (AEMO, PEAD, placement chez les assistants familiaux et les établissements, .),[...]

Chasse au trésor

Pour enfants

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 20/02/2026

La chasse au trésor : c’est découvrir en s’amusant, s’amuser à découvrir pour les enfants de 7 à 11 ans. Les mercredis et vendredis durant les vacances scolaires, entre l’atelier ludique et la visite historique, cette activité s’adresse à tous les petits curieux, qu’ils aiment l’histoire, les anecdotes ou les chasses au trésor. Au cours de cette promenade dans la cité des corsaires, les rencontres seront surprenantes et les découvertes enrichissantes. Nul doute que ces valeureux corsaires trouveront le trésor de la ville et en seront récompensés. Uniquement sur réservation, sur présentation d'une pièce d'identité, places limitées à 8 participants. Départ de l'Office de Tourisme de St Jean de Luz à 10h. Merci de se présenter 10 mn avant. Les parents récupèrent leurs petits aventuriers au bout d'1h30. Le seul adulte admis pour cette aventure est le guide de l'Office de Tourisme.

Chasse au trésor

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture, Pour enfants, Visites et circuits

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 20/02/2026

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Bagnolet, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au sein du service urgence du SIAO du Val-de-Marne, vous coordonnez l'activité du service des équipes d'intervention sociale « EMUS » sur le territoire de la Seine Saint Denis, en appui du chef de service. Vous accompagnez et soutenez les équipes de maraudeurs, à travers un lien fonctionnel (voix hiérarchique non managériale). Vous intervenez dans la gestion de situations d'urgence et construisez un partenariat avec les opérationnels du secteur dans le département. Vous assurez un suivi de l'activité. Vous accompagnez régulièrement les équipes sur le terrain. MISSIONS COORDINATION INTERNE DES EQUIPES Organisation des services, création et mise en œuvre d'outils et protocoles en lien avec le chef de service. Animation des équipes dans une dynamique participative. Communication quotidienne auprès d'elles sur le fonctionnement du service. Epauler et conseiller les équipes sur les situations complexes, assurer un soutien lors d'accompagnements. Assurer le suivi de la réalisation des tâches confiées aux équipes et veiller à une cohérence entre les pratiques professionnelles et les protocoles mis en place. SUIVI DE L'ACTIVITE Elaboration d'un tableau d'activité et suivi régulier[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'association Appui Santé Berry porteuse du DAC 18 et du DAC 36 a pour objet principal de soutenir les professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans l'accompagnement des situations que ceux-ci considèrent comme complexes, et de contribuer à l'animation territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé. L'association regroupe 25 salariés répartis sur l'Indre et le Cher. Le DAC poursuit deux missions : - L'appui aux parcours de santé individuels - L'appui à la structuration des parcours de santé de la population Par délégation de l'ARS, les DAC assurent également la coordination départementale des Soins Oncologiques de Support. Le DAC 18 recrute pour le département du Cher : Un.e chargé.e de mission Appui à la coordination Poste à temps plein à pourvoir dès que possible au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des[...]

Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

REJOIGNEZ LE SERVICE DE REMPLACEMENT DE LA LOIRE ! Aux côtés des agriculteurs depuis plus de 50 ans, le service de remplacement de la Loire joue un rôle fondamental dans l'organisation du travail agricole. Ce groupement d'employeurs met à disposition des salariés temporaires pour permettre la continuité d'activité dans les exploitations en cas d'absence. Nous recrutons notre responsable de service (H/F) Un poste clé, au cœur des enjeux agricoles du territoire. Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière, contribuer à la continuité des exploitations agricoles et piloter un service à fort impact humain et territorial ? Devenez le chef d'orchestre de nos activités au service des agriculteurs du département. Vos missions En lien direct avec le Président et le Conseil d'administration, vous: - Pilotez l'activité du service et traduisez la stratégie en actions opérationnelles - Supervisez l'équipe administrative et impulsez une dynamique collective - Suivez le budget, les indicateurs et engagez des améliorations continues - Développez et fidélisez les adhérents (agriculteurs du département) - Accompagnez la montée en compétences des agents de remplacement - Représentez[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Sylvanès, 12, Aveyron, Occitanie

L'association de l'Abbaye de Sylvanès CCR recrute un.e agent.e adminitratif.tive et d'accueil à compter du 1er mars 2026, dans le cadre d'un remplacement, suite à un départ à la retraite. Sous la responsabilité de la Direction Générale, l'agent.e adminitratif.tive et d'accueil sera responsable : MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer l'accueil, l'information des publics et relayer les informations en interne, en basse saison - Assurer le service billetterie et le service des stages, formations, évènements - Assurer le secrétariat associatif - Encadrer une équipe de 1 à 2 personnes (Billetterie et accueil stage pendant l'été) ACTIVITES : - Secrétariat associatif : - Gestion des assemblées générales ordinaires et extraordinaires (convocations, pouvoirs,...) - Gestion des adhésions et des dons - Gestion des recettes journalières - Mise à jour du fichier association - Ttraitement des courriers - Suivi des stages, formations (traitement des candidatures, convocations, facturation, accueil, questionnaires de satisfaction..) - Gestion et réservation des hébergements : - Organisation et logistique hébergement / restauration des formateurs et des artistes - Gestion et transmission[...]

Responsable contrôle de gestion et comptabilité

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre du futur départ à la retraite du Chef des Services Financiers, nous recrutons un responsable finance-contrôle de gestion, qui sera rattaché au Chef des Services Financiers. Il intervient en appui à la fonction financière, dans un environnement de Gestion Budgétaire Comptable et Publique (GBCP), en lien avec des financements publics et conventionnels, en assurant le suivi budgétaire, le contrôle de gestion, la gestion des conventions et le développement d'outils d'aide à la décision au service du pilotage des activités de l'établissement. Missions - Participer à l'élaboration et au suivi du budget en lien avec les services, assurer le suivi des conventions et contribuer aux travaux de contrôle de gestion, - Appuyer le Responsable financier dans le suivi, l'analyse et la réalisation des écritures comptables, - Traduire les orientations stratégiques et les prévisions d'activité en objectifs et moyens budgétaires, et en assurer le suivi en termes de réalisations, notamment pour les subventions, - Concevoir, adapter et déployer des outils d'analyse et de pilotage (tableaux de bord, coûts de revient, indicateurs de performance), en lien avec les besoins des agents[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le Pôle Normandie-Ile de France recrute, pour ses dispositifs situés dans le département du Calvados, un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) en CDD de remplacement. Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice de secteur, vous réaliserez par délégation l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. A ce titre, vous exercerez vos fonctions au sein du DAMNA (Dispositif d'Accueil Mineurs Non Accompagnés de CAEN. Ce dispositif a une capacité d'accueil de 130 places. Il accompagne vers l'autonomie des Mineurs Non Accompagnés et Jeunes majeurs âgés de 16 à 21 ans selon des modalités d'hébergement diffus. Sous l'autorité de la direction de secteur, avec l'appui des chefs de service éducatif, vos missions seront : Assurer la gestion quotidienne du dispositif dans ses dimensions RH et managériale en vous appuyant sur les fonctions supports du Pôle et du siège associatif ; Assurer la gestion financière du dispositif et du service Piloter l'équipe encadrante du dispositif et du service tout en maintenant une dynamique collaborative au sein de l'équipe de[...]

Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Entreprise MIGNATON (23) entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs, recrute deux conducteurs de transport scolaire au départ de Montluçon (03) jusque Felletin (03) (H/F). Contrat de conducteur à temps partiel en période scolaire (Contrat CPS 900h environ lissé sur l'année), pour lequel vous travaillerez le matin et le soir du lundi au vendredi et mercredi midi, en fonction des ramassages scolaires au départ de Montluçon (03) pour se rendre jusque Felletin (23) , et ceci pendant la période scolaire, vous laissant ainsi la possibilité d'avoir les vacances scolaires mais également d'avoir une activité annexe, du temps libre pour vos activités,... Contrat 900h/an lissé sur l'année - Temps partiel - Travail en journée Selon votre profil et votre motivation d'autres transports de voyageurs peuvent vous êtes attribués (sorties scolaires sur la journée, Service à la demande, possibilité de travail les week-end, lignes régulières.). Véhicule à domicile selon distance par rapport au départ. Idéal pour un complément de revenus garantit tous les mois, vous suivez le rythme scolaire et avez du temps libre en journée , vous êtes courtois, vous disposez d'un[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein du pôle solidarités qui conduit l'action sociale sur le territoire des Hauts-de-Seine, la Direction des Solidarités Territoriales développe une offre de service de solidarités du premier au grand âge. Elle repose sur quatorze services de solidarités territoriales répartis sur le territoire, avec des professionnels intervenant en transversalité (santé et prévention, action sociale et insertion, protection maternelle et infantile, planification familiale, protection de l'enfance). Marqueurs de l'innovation du Département en matière de solidarité de proximité, ils sont conçus comme des lieux ouverts et accessibles à tous les publics. Ils assurent le soutien des usagers dans leurs démarches d'accès aux droits et d'accompagnement aux démarches numériques ; l'évaluation de toutes les vulnérabilités et des besoins sociaux et médico-sociaux des publics ; la construction, avec les usagers, de parcours d'accompagnement. Missions: Au sein de l'unité Evaluation d'un Service des Solidarités Territoriales, auprès du responsable de l'unité, vous contribuez à l'évaluation des situations de danger et/ ou de risque de danger, de vulnérabilité, auprès des enfants, du public adulte[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

CO-RÉSO propose aux différentes organisations de travail des prestations de service social du travail, de psychologues du travail et de médiation. Nos 'intervention nous permettent de développer un savoir-faire, des connaissances qui couvrent l'ensemble des problématiques rencontrées aujourd'hui pour toute personne en situation de travail. Vos missions seront multiples : - Permanences dans les entreprises adhérentes (accueillir, écouter, accompagner et orienter des salariés dans leur demande) - Accompagnement de situations pouvant impacter la personne dans l'exercice de son activité professionnelle (Prévention de la Désinsertion Professionnelle, maintien dans l'emploi, préparation au retour...) - Partenariat en interne et en externe - Veille sociale auprès des entreprises adhérentes et partenaires - Conseil auprès de la hiérarchie et des services RH Le poste : Nous recherchons un Assistant social du travail H/F sur le département du Finistère, dont le rattachement administratif sera BREST. Ce poste est à pourvoir en février 2026. Vous intègrerez une équipe de 40 personnes composée d'Assistants sociaux du travail, de Psychologues du travail, de Médiateurs et de Formateurs.[...]

Conducteur / Conductrice de poids lourd

Emploi Transport

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Conducteur SPL H/F rattaché(e) à l'agence Perrenot Hersand au départ Le Mans Vos missions : - Réaliser des navettes postales régionales (activité de jour ou de nuit selon planning) - Chargement et livraison effectués par le client - Transport en fourgon de marchandises générales, presse et courrier Informations complémentaires : - Départ : 01H le matin, livraison sur les départements : 49 ANGERS - 44 LES SORINNIÈRES, CARQUEFOU, SAINT-NAZAIRE, ORVAULT - Retour prévu entre 09H30 et 10H30, selon la tournée - Activité sur 6 jours, planning conducteur établi sur 1 mois, en rotation RSE : 1 semaine à 5 jours, 1 semaine à 6 jours Salaire : Selon la Convention (12.14€/H) Contrat : 169H (pas d'heures supplémentaires sur ce poste) Expérience requise d'un an Permis CE Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion : toutes les candidatures sont les bienvenues, quelles que soient les différences Ce qui compte pour nous, ce sont l'énergie, l'envie de vous engager dans un collectif qui correspond à vos valeurs, et aimer travailler en équipe

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi

Jacob-Bellecombette, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir au sein de l'Unité de Gestion Savoie Hébergement en CDD jusqu'au 31/08/2026, prolongation de contrat et CDIsation possible Poste à temps plein, 38h/semaine sur 5 jours ou 4,5 jours, du lundi au vendredi. 51 jours de congés et RTT à l'année. Congés à prendre selon le calendrier des vacances universitaires et scolaires. Déplacements possibles au sein des résidences universitaires Savoie Hébergement : Foyer Etudiant des Alpes, Cardinière, Comte Vert, Résidence du Nivolet/Chaney, Résidences du Bourget du lac. Missions : Placé(e) sous la responsabilité de la directrice de l'unité de gestion et de la directrice adjointe en l'absence de la directrice, la secrétaire administrative des résidences est chargée d'assurer l'ensemble des tâches relatives à la gestion locative et financière de l'hébergement, la gestion locative au profit des étudiants : accueil, secrétariat administratif et financier. Activités principales (liste non exhaustive) : Aide et assite la direction de l'unité de gestion Être le lien entre les accueils de résidence et le pôle logement Suivre les affectations par résidence - suivi des arrivées et départs - optimisation du taux d'occupation -[...]

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

DOMANYS, bien plus qu'un bailleur social, un acteur engagé. Implanté au cœur de l'Yonne, Domanys conçoit l'habitat comme un levier d'inclusion et de bien-être. Plus qu'un simple gestionnaire de logements, nous sommes un acteur engagé du territoire, au service des habitants et des collectivités. Rejoindre Domanys, c'est choisir une entreprise où chacun a un rôle à jouer pour bâtir un monde où chacun a sa place. Assurer un habitat sûr, durable et agréable pour tous. Au sein de notre agence de Sens, le Chargé de clientèle : est l'interlocuteur privilégié du client-locataire. assure tous les actes courants de la gestion locative : de la signature du bail jusqu'au départ du client locataire. gére les relations de service avec les clients-locataires et veille à la cohérence et à la qualité de service rendu. ACTIVITES PRINCIPALES Gestion du locataire sur la durée du bail Assurer le suivi du bail du client : affectation, signature du contrat de location et éventuellement EDL entrants, mise en place de l'APL, et régler les opérations liées au départ. Mettre à jour les données administratives du locataire. Réceptionner les demandes de mutations internes et coordonner[...]

Directeur / Directrice de département informatique

Emploi Alimentation - Supérette

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Responsable Supermarché H/FVous êtes un manager passionné par la grande distribution et la gestion opérationnelle ? Vous souhaitez piloter un magasin en alliant autonomie et stratégie commerciale ? Notre client, acteur reconnu du secteur retail, recherche un directeur de magasin capable de développer et d'optimiser l'activité commerciale tout en garantissant une organisation efficace de son point de vente. Vos missions principales : - Assurer la gestion globale du supermarché, incluant la gestion de la caisse, des commandes et des stocks. - Manager et animer une équipe en optimisant les plannings et les ressources humaines. - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité, notamment via l'application des principes HACCP. - Développer la performance commerciale en adaptant l'offre et en anticipant les besoins du marché. - Organiser et piloter l'activité du magasin en toute autonomie, avec une attention constante à la satisfaction client.Rejoignez une équipe dynamique où votre sens du leadership et votre rigueur seront des atouts majeurs.Profil recherchéVous justifiez d'une expérience de 2 à 4 ans dans la gestion opérationnelle d'un point de vente, idéalement dans[...]

Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Orcières, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Encadrer des enfants et adolescents de 6-17 ans durant un séjour ski. Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. Accompagner les groupes sur les pistes / proposer des activités hors ski / proposer des veillées / travailler en équipe / participer à des réunions de préparation. Période du : dimanche 01/03 au samedi 07/03 Lieu : Orcières (départ de Montpellier) Contrat: CEE (forfait jour) Compétences requises : avoir un bon niveau de ski et/ou de Snow Départ : de Montpellier. Retour : Montpellier

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Semblançay, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Contexte Le Pôle Enfance de l'Association La Source regroupe : - Un service ambulatoire 3-20 ans (DI/TC) - Un dispositif d'Accueil de Jour et d'Hébergement 6-20 ans Il accompagne des enfants, adolescents et jeunes majeurs présentant des troubles du neurodéveloppement, dans une approche globale, individualisée et inclusive. Missions principales Sous l'autorité du Directeur adjoint du Pôle Enfance, le/la Chef(fe) de Service : - Coordonne et anime les équipes éducatives et pluridisciplinaires (jour, hébergement, surveillants de nuit). - Met en œuvre le projet de dispositif en cohérence avec le projet associatif. - Organise le fonctionnement quotidien : plannings, continuité de service, sécurité. - Accompagne les professionnels : encadrement, entretiens professionnels, plan de formation. - Pilote les projets personnalisés et garantit la qualité des accompagnements. - Assure la relation avec les familles et les partenaires (MDPH, Département, prestataires.). - Contribue au pilotage administratif et aux évaluations (rapports d'activité, audits internes). Activités détaillées Encadrement d'équipe - Organisation du travail, programmation des activités, coordination éducative, thérapeutique[...]

Assistant gouvernant / Assistante gouvernante en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le Domaine Santa Giulia Palace est un Domaine hôtelier 4 étoiles, un cocon de nature surplombant la baie de Santa Giulia. Cette maison familiale vit en s'inspirant de son environnement naturel et culturel. En constante évolution depuis plus de 35 ans, ce lieu d'exception souhaite développer ces services toujours vers plus de luxe. Afin de compléter nos équipes pour la saison 2026, nous recherchons un(e) Assistant(e) Gouvernant(e) du 02 avril au 15 novembre. L'Assistant(e) Gouvernante Générale est responsable du bon fonctionnement du service de nettoyage des appartements du Domaine. Par son attitude irréprochable, son sens du service, son professionnalisme et sa disponibilité, il/elle contribue activement à véhiculer l'image et les valeurs de l'hôtel. Il/elle participe à l'élaboration des plannings des équipes en fonction du taux d'occupation des logements. Il/elle contrôle l'état de propreté des appartements, villas, suites ainsi que des parties communes, et signale tout dysfonctionnement à sa hiérarchie. Il/elle joue un rôle clé dans la transmission des informations, tant ascendantes que descendantes, afin d'assurer une communication fluide et efficace au sein du service. Il/elle[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Groupama d'Oc exerce son activité sur 14 départements. 1er assureur régional auprès des particuliers, professionnels, entreprises et collectivités locales, Groupama d'Oc propose à ses clients sociétaires des produits en assurance de responsabilité civile et dommages aux biens, en assurance de la personne et en banque / épargne. La Caisse régionale Groupama d'Oc avec collaborateurs dont plus de 800 commerciaux au service de sociétaires et plus de 300 agences, recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine en CDI (H/F) qui interviendra sur le département de la Creuse. Vos missions : - Vous développez et suivez un portefeuille dédié constitué de clients "haut de gamme" en apportant votre expertise : vous élaborez et formalisez des offres sur mesure en analysant les besoins financiers, patrimoniaux et fiscaux dans le cadre d'une démarche globale auprès des clients ou prospects- Vous effectuez le suivi régulier de votre clientèle et procédez aux modifications et aménagements nécessaires ; vous proposez les nouveaux produits dans une démarche de saturation et menez des actions de prospection.- Vous développez et animez les coopérations internes avec l'ensemble des acteurs commerciaux[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Alès, 30, Gard, Occitanie

Le département Petite Enfance du Pôle Éducation Enfance et Jeunesse d'Alès Agglomération recherche plusieurs Éducateurs de jeunes enfants. Le département petite enfance coordonne les activités des établissements, dispositifs et services liés à la petite enfance, dans le cadre du projet global de la Communauté d'agglomération, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs. Il est composé de 21 crèches et de 4 Relais petite enfance. Missions : Ainsi au sein d'un multi-accueil petite enfance situé sur Alès composé d'équipe pluridisciplinaire, l'éducateur de jeunes enfants a pour mission de concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques en lien avec le projet d'établissement, de coordonner les projets d'activités qui en découlent, afin de favoriser et de soutenir le développement psychomoteur de l'enfant. Il est principalement en charge de : - Accueillir l'enfant et veiller à son bien-être tout au long de la journée (hygiène, repas, sommeil), - Concevoir et mettre en œuvre des activités éducatives, - Gérer la relation avec les parents en les informant et en les orientant si besoin, - Élaborer et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en[...]

Exploitant / Exploitante d'équipement sportif

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Contrat saisonnier 8 mois en temps non complet : Période du 01 mars 2026 au 31 octobre 2026. Travail la semaine, les week-ends et les jours fériés. Missions : Si profil Opérateur Téléski : Conduite du téléski, conseil de départ, petite mécanique Vague à surf : Accueil du public, surveillance de la vague Si profil Educateur sportif Téléski : Enseignement de l'activité, conduite du téléski, conseil de départ, petite mécanique Vague à surf : Enseignement de l'activité, accueil du public, surveillance de la vague Profil Opérateur : Titulaire du BAC minimum avec une expérience souhaitée dans l'animation ou la pratique sportive PSC1 souhaité Ponctuel Grande disponibilité Polyvalent, dynamique Sens du contact Sportif. Profil Educateur : BPJEPS activité pour tous, licence STAPS, BPJEPS téléski nautique Contraintes : Forte amplitude horaire : 9h30 à 20h30 par roulement

Médecin praticien hospitalier

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le cadre d’un départ à la retraite progressif d’un praticien hospitalier, le GHT 04 recherche un Médecin titutalire du DES de Santé Publique et Médecine Sociale afin de compléter ses équipes territoriales : - Département d’information médicale (DIM) de territoire -composé de 2 praticiens hospitaliers, d’une ingénieure, et de 7 techniciens de l’information médicale répartis sur les 2 principaux sites. - Equipe opérationnelle d’hygiène Territoriale (EOHT) - composée de praticiens hospitaliers (2 médecins et 1 pharmacien), d’infirmières (2 IDE sur le CHI de Manosque et 2 IDE sur le CH de Digne les Bains), d’une aide-soignante et d’une secrétaire. - Equipe qualité territoriale (EQT), composée de praticiens hospitaliers, d’une directrice qualité, d’ingénieurs qualité, d’assistants qualité et de secrétaires. Les activités principales attachées au poste sont riches et diversifiées : 1/ Au sein de l'équipe de DIM de territoire: champ MCO, PSY et SMR Il /elle prend en charge le PMSI des établissements de santé suivants (GHT04) : CH de Digne les Bains - MCO ; 179 lits et places ; 13 300 RSS en 2024) - PSY: 253 lits et places ; 28 000 journées en TC ; 18 000 équivalents[...]

Responsable d'agence de location de matériel de transport

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Responsable d'agence (H/F) Secteur : Levage & Transfert industriel Localisation : Blois (41) - Développement Indre-et-Loire (37) Prise de poste : Dès que possible. Présentation de l'entreprise : Notre client intervient sur deux activités complémentaires à forte valeur ajoutée : Levage Location de grues (grues auxiliaires, grues mobiles.) avec mise à disposition de chauffeurs qualifiés pour des opérations de levage spécifiques. Transfert industriel Étude, chiffrage et planification de déménagements industriels et transferts de machines. Prestations sur mesure intégrant des savoir-faire techniques pointus : hydraulique, électricité, démontage, remontage et remise en service d'équipements industriels, avec des équipes expérimentées et particulièrement soigneuses. Description du poste :Nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) confirmé(e) avec une forte orientation business et opérationnelle. Rattaché(e) à la direction, vous aurez la responsabilité d'un centre de profit et interviendrez sur les missions suivantes :Développement commercial Prospection et relance de clients et prospects Visites clients et analyse des besoins techniques Détection d'opportunités sur les activités[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi Négoce - Commerce gros

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En tant que membre de l'équipe Ventes Pharma, vous contribuez au développement et à l'expansion de l'activité d'Univar sur un portefeuille clients / un territoire défini, dans le but de mettre en œuvre les objectifs stratégiques du département commercial ainsi que le budget annuel. Vous consacrez autant de temps que raisonnablement possible aux interactions en face-à-face avec les clients, en recherchant de nouvelles opportunités commerciales, tout en développant et renforçant les relations existantes. Les besoins des clients guident vos activités, que vous équilibrez avec les intérêts de l'entreprise. Au sein de l'équipe, vous reportez au Sales Manager Pharma. Responsabilités et missions Assurer l'exécution efficace des objectifs commerciaux. Soutenir, renforcer et mettre en œuvre le plan d'affaires annuel : planifier les visites, services et appels, exécuter le plan, conclure les opportunités de vente, créer et convertir un pipeline d'opportunités crédible par l'identification de nouveaux prospects. Projets commerciaux et ventes croisées : initier, mettre en place et mener des projets ; participer à des conférences et événements marketing (prospection, négociation, gestion[...]

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Robert, 97, Martinique, -1

Le Groupe CEM, fondé en 1992 en Martinique, est le leader de la production de farine et d'aliments pour le bétail dans les Antilles et en Guyane françaises. Nos activités initiales de fret se sont rapidement diversifiées vers la minoterie. Aujourd'hui, nous poursuivons notre expansion en renforçant le tissu industriel local et en nous implantant stratégiquement à l'international. RESPONSABLE DU CONTRÔLE DE GESTION GROUPE (H/F) Missions Les missions principales : - Planifier et élaborer l'ensemble des phases de gestion financière de l'entreprise : plan stratégique, budget, reforecasts, reportings - Animer, au niveau des Unités comme des directions transversales de l'entreprise, les processus de planification et de reportings mensuels (TBC), en tenant compte de l'évolution du contexte économique général, de celui des marchés sur lesquels opèrent les Unités et de l'avancement des activités. - Réaliser les analyses de gestion pertinentes pour le pilotage financier de l'entreprise : - Analyser des écarts entre objectifs budgétaires et reprévisions : variation des chiffres d'affaires (volumes, prix) et des coûts (nature des dépenses, volumes, prix, inflation) - Réaliser des analyses[...]

Technicien(ne) métrologie en mécanique et travail des métaux

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous travaillez ou avez travaillé dans ou pour le secteur de l'industrie et êtes technicien supérieur diplômé(e) ? Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière en faisant quelque chose de différent tout en utilisant l'expertise que vous avez acquise sur le terrain ? Vous avez envie d'apprendre et d'être en relation avec des interlocuteurs divers ? La Caisse d'assurance retraite et de la santé au travail du Nord-Est (Carsat Nord-Est) Recherche en CDI : TECHNICIEN MESURES PHYSIQUES, TECHNICIEN EN MÉTROLOGIE pour un poste de CONTRÔLEUR DE SECURITE (F/H) au Département Prévention des Risques Professionnels Centre Interrégional de Mesures Physiques de l'Est (C.I.M.P.E.) Le contrôleur de sécurité, sous la responsabilité d'un ingénieur conseil, contribue à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels en mettant en œuvre des actions visant à réduire le nombre et la gravité des accidents du travail et des maladies professionnelles et à améliorer les conditions de travail des salariés. Il sera amené à réaliser des analyses et des études dans différents domaines des nuisances physiques (bruit, ventilation, Rayonnements Non Ionisants (RNI), Rayonnements[...]

Technicien / Technicienne en mesures physiques et essais

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Située au cœur de l'Occitanie, Ouest Aveyron Communauté (OAC) est au carrefour des départements de l'Aveyron et du Lot. Composée de 29 communes et 28 000 habitants, OAC est un territoire bénéficiant d'atouts forts par sa localisation, son patrimoine naturel et historique, et son tissu économique diversifié. Ouest Aveyron Communauté recrute un(e) instructeur(rice) des Autorisations d'Urbanisme. REFERENCE : ADS Catégorie C - cadre emploi des adjoints administratifs / adjoints techniques (tous les grades) ou Catégorie B - cadre emploi des techniciens et des rédacteurs territoriaux (tous les grades) Postes ouverts : adjoint technique, rédacteur, rédacteur principal de 2ème classe La communauté de communes anime un service mutualisé d'instruction du droit des sols, composé de 4 personnes pour le compte de 29 communes de son territoire. À la suite du départ à la retraite d'une instructrice et à l'approbation du PLUi en juillet 2025, l'activité du service nécessite le recrutement d'un nouvel instructeur ou d'une nouvelle instructrice par voie statutaire ou contractuelle. Le service instructeur est rattaché à la Direction de l'Aménagement et de la Transition Ecologique. MISSIONS[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes recherche pour renforcer son équipe un/e Gestionnaire RH (H/F). Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes (FEAM) est un établissement public départemental (composé de 9 structures reparties dans le Département) qui accueille en urgence, 24h/24, 365 jours par an, des mineurs en danger ou en difficulté, confiés au Président du département au titre de la protection de l'enfance. Spécialiste de l'accueil d'urgence, le FEAM est acteur et partenaire de la Politique Publique Départementale de Protection de l'Enfance mise en œuvre et pilotée par le Conseil Départemental. Finalité du poste : - Réaliser les activités de gestion RH dans le respect des règles et procédures définies. - Assurer le suivi administratif du personnel. - Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement, expliquer aux organismes. Missions Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité... ) Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, gestion[...]

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bessines-sur-Gartempe, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

***************Prise de poste le 4 mai 2026**************** L'ASSAT est une structure d'insertion par l'activité économique comprenant : - une Association Intermédiaire (AI) - une Entreprise d'Insertion (EI) Implantée sur le nord du département de la Haute-Vienne, l'ASSAT accompagne des personnes en difficulté sociales et professionnelles vers un retour durable à l'emploi. Elle propose des mises à disposition auprès de particuliers, collectivités, entreprises et associations, dans le cadre de parcours d'insertion individualisés. Dans le cadre du départ annoncé de la directrice actuelle courant 2026, l'association recherche son futur Directeur / Directrice, avec un passage de relais progressif afin d'assurer la continuité du fonctionnement de la structure. Missions : Sous la responsabilité du Président et en lien avec le Conseil d'Administration, le/la Directeur(trice) assure le pilotage global de la structure et sa représentation auprès des partenaires institutionnels, financiers et opérationnels. Gestion opérationnelle et accompagnement : Accueil, inscription et mise en place des parcours d'insertion des salariés accompagnés Proposition et attribution des missions Mise[...]

Marchandiseur / Marchandiseuse

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour une entreprise spécialisée dans le merchandising en pharmacie, vous participerez (en lien direct avec l'équipe et nos clients) : - Aux journées de merchandising opérationnel sur le terrain, - Aux préparations des missions (plans d'implantation, mise en forme des dossiers, planogrammes), - Aux journées de formation internes. Vous rejoindrez une équipe dynamique de 3 personnes travaillant dans une ambiance conviviale et collaborative et ayant à cœur de satisfaire au mieux les attentes de nos clients. Temps complet - Annualisation du temps de travail - CDD - Poste basé à Annecy-le-Vieux à pourvoir de suite - Véhicule indispensable Expérience merchandising exigée (idéalement dans le domaine de la pharmacie) - Maîtrise de base des outils informatiques (word, excel, powerpoint) Excellentes capacités relationnelles (Collaborateurs, clients, partenaires) - Aisance pour le travail en équipe Autonome, réactif(ve), rigoureux(se) et organisé(e) / Flexible : alternance de périodes de forte activité et de faible activité, de déplacements et de journées au bureau - Amplitude horaire variable / Mobile : l'activité de Pharm'Optima s'effectue essentiellement sur les départements 73/74/38/01[...]

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Autorisé et financé par l'Agence Régionale de Santé Nouvelle-Aquitaine et le Conseil Départemental de la Charente, nos SAMSAH proposent un accompagnement global, dans le cadre d'un projet personnalisé, visant à : - Favoriser l'accès et/ou le maintien de l'autonomie dans les activités de la vie quotidienne, - Soutenir la citoyenneté, l'insertion sociale et professionnelle, - Garantir l'accès, la continuité et la coordination des soins. L'équipe pluridisciplinaire des SAMSAH regroupe des professionnels médicaux, paramédicaux et sociaux qui s'inscrivent dans une dynamique engagée pour l'accompagnement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, dans le respect de leurs choix et de leur rythme de vie. Descriptif du poste Ce recrutement s'inscrit dans une démarche d'anticipation et de continuité de service en prévision d'un départ en retraite progressive, nous recrutons un.e Secrétaire Médico-social.e sur le site d'Angoulême. Dans le cadre du projet d'établissement, votre mission globale consiste à assurer l'organisation et le fonctionnement du secrétariat médico - sociale du SAMSAH et assister la direction dans la gestion administrative et organisationnelle[...]

Délégué / Déléguée de l'Assurance Maladie - DAM

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Doubs, organisme de droit privé ayant une mission de service public (450 salariés) recrute un(e) Délégué(e) de l'Assurance Maladie en CDI sur son site de Montbéliard pour compléter son équipe. Au sein de la Direction Santé, rattaché au service Accompagnement des Offreurs de Soins, l'équipe des Délégués de l'Assurance Maladie est composé d'un manager et de 6 Délégués, répartis sur nos 3 sites : 4 sur Besançon, 1 sur Pontarlier et 1 sur Montbéliard. Les Délégués de l'Assurance Maladie se déplacent au sein des cabinets des professionnels de santé, structures de soins et instituts de formation des professionnels de santé. En 2025, ils ont réalisé 3 100 visites auprès de ces publics dans le cadre de leur mission, majoritairement en présentiel. MISSIONS /ACTIVITES Le(a) Délégué(e) de l'Assurance Maladie assure auprès des professionnels de santé le portage de la régulation en matière de maîtrise médicalisée dans le champ ambulatoire et hospitalier. Il les accompagne dans cette démarche, par l'information et la promotion d'outils conventionnels en leur garantissant la qualité du service attendu. L'activité permettra d'assurer également[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'Unité Cognitivo-comportementale se trouve dans le bâtiment de la Ribère aux « Jardins d'Automne », en rez-de-chaussée. Cette structure dénombre 10 chambres individuelles, un espace de déambulation intérieur et extérieur et une pièce d'activité. Cette unité est fermée et un contrôle d'accès a ainsi été mis en place. Les missions de l'UCC sont d'accueillir : - Des patients présentant une maladie démentielle de type Alzheimer ou apparentée - Des patients déambulant (marche ou fauteuil) - Des patients avec un comportement perturbateur - Sans limite d'âge Cette unité a pour objectif de stabiliser les troubles du comportement au moyen d'un programme individualisé de réhabilitation cognitive et comportementale. Il s'agit donc de : - Déceler les capacités des patients - Mettre en évidence les stratégies adaptées pour pallier leurs difficultés autant que possible - Informer l'entourage familial et professionnel de ces constats pour les inviter à les mettre en pratique Le but est de permettre au patient de réintégrer son milieu de vie et la durée moyenne d'un séjour est de 1 mois. Les Missions principales Assurer la sécurité et la qualité de la prestation entretien des locaux[...]

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'Unité Cognitivo-comportementale se trouve dans le bâtiment de la Ribère aux « Jardins d'Automne », en rez-de-chaussée. Cette structure dénombre 10 chambres individuelles, un espace de déambulation intérieur et extérieur et une pièce d'activité. Cette unité est fermée et un contrôle d'accès a ainsi été mis en place. Les missions de l'UCC sont d'accueillir : Des patients présentant une maladie démentielle de type Alzheimer ou apparentée Des patients déambulant (marche ou fauteuil) Des patients avec un comportement perturbateur Sans limite d'âge Cette unité a pour objectif de stabiliser les troubles du comportement au moyen d'un programme individualisé de réhabilitation cognitive et comportementale. Il s'agit donc de : Déceler les capacités des patients Mettre en évidence les stratégies adaptées pour pallier leurs difficultés autant que possible Informer l'entourage familial et professionnel de ces constats pour les inviter à les mettre en pratique Le but est de permettre au patient de réintégrer son milieu de vie et la durée moyenne d'un séjour est de 1 mois. Les Missions principales Assurer la sécurité et la qualité de la prestation entretien des locaux : o Prévention du[...]

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Social - Services à la personne

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Présente sur le département d'Indre-et-Loire, l'association propose des services diversifiés : - 2 Relais Sépia (hébergement temporaire) - Accueils de jour (15 sites) - Foyer Bois Soleil (hébergement permanent) - Plateforme d'Accompagnement et de Répit sur l'Est de l'Indre et Loire - Logements d'habitat inclusif - Le Hameau de la Thibaudière, un projet innovant d'habitat et de vie partagée - 1 Centre Territorial de Ressource Nord-Ouest Indre-et-Loire Les Rendez-vous d'AGEVIE (service d'accueil de jour) ont pour but de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées tout en limitant leur isolement. Le service leur permet de prendre part à des activités adaptées et de conserver une vie sociale. Il offre un soutien à l'entourage dans l'accompagnement quotidien. Nos 15 sites d'accueil de jour répartis sur le département sont organisés par petits groupes pour favoriser les échanges et l'écoute individuel. La PFR (Plateforme de répit pour les aidants) propose aux aidants de personnes âgées en perte d'autonomie de l'information, un soutien individuel ou en groupe (accès aux droits, formations, animations, soutien psychologique, .), des solutions de répit (pour avoir[...]

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Enseignement - Formation

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Titre complet du poste : Adjoint en gestion financière en dépenses et en recettes de formation continue Présentation de la structure : L'IUT1 forme près de 2200 étudiants en Bachelor Universitaire de Technologie (BUT) et Licences professionnelles avec le concours de 220 enseignants-chercheurs et enseignants, près de 500 vacataires d'enseignement et 95 personnels administratifs et techniques. Il est composé de huit départements d'enseignement regroupés sur trois sites. Le service financier a en charge la gestion financière de l'IUT1. Il réalise des dépenses, des missions et des recettes d'apprentissage et coordonne l'activité des gestionnaires des départements de formation (dépenses et missions) ainsi que le budget de l'IUT1. https://iut1.univ-grenoble-alpes.fr/ Missions principales : Sous l'autorité de la responsable du service financier, vous exercerez vos fonctions au sein d'une équipe composée de 4 agents. Vous assurez l'exécution des dépenses, les ordres de mission sous Notilus ainsi que l'élaboration des factures de ventes en formation continue (recettes), selon votre portefeuille. Activités principales : - Réaliser les opérations de recettes : facturation des[...]

Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Croix-Rouge française recherche: Un Chargé d'études (F/H/X) En CDI à Temps plein Lieu de travail : 46 rue Eugène Dupuis 94000 CRETEIL Vos missions : Le service intégré d'accueil et d'orientation (SIAO) du Val de Marne a pour missions principales de centraliser l'offre et la demande d'hébergement/logement et de coordonner les différents acteurs de la veille sociale du département. Ces missions lui confèrent une position stratégique pour identifier les besoins et évaluer l'adéquation entre l'offre d'hébergement et la demande. Ces éléments constituent le socle de l'observation sociale. Le(a) Chargé(e) d'étude est un professionnel ressource et accompagne les équipes au quotidien au travers de ses missions. Ses missions sont transversales sur l'ensemble des Pôles du SIAO. MISSION REMONTER ET SUIVRE LES DONNEES STATISTIQUES D'ACTIVITE - Participe à l'élaboration de statistiques, études, extractions, dans le but d'alimenter les enquêtes de l'Etat et le suivi de l'activité du SIAO. - Produit et transmet les données quotidiennes/ hebdomadaires/ mensuelles/annuelles - Collabore à l'évolution de la plateforme SI SIAO - Développe des solutions d'extractions via la plateforme[...]

Chirurgien / Chirurgienne

Chef / Cheffe de quai logistique

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Agent / Agente d'accueil

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Responsable trafic création

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Cadre technique sportif / Cadre technique sportive

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Chasse au trésor

Chasse au trésor

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Agent administratif / Agente administrative

Responsable contrôle de gestion et comptabilité

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Conducteur / Conductrice de car

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Conducteur / Conductrice de poids lourd

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Directeur / Directrice de département informatique

Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Chef / Cheffe de service pédagogique

Assistant gouvernant / Assistante gouvernante en hôtellerie

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Exploitant / Exploitante d'équipement sportif

Médecin praticien hospitalier

Responsable d'agence de location de matériel de transport

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Responsable du service contrôle de gestion

Technicien(ne) métrologie en mécanique et travail des métaux

Technicien / Technicienne en mesures physiques et essais

Agent administratif / Agente administrative

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Marchandiseur / Marchandiseuse

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Délégué / Déléguée de l'Assurance Maladie - DAM

Agent / Agente des services hospitaliers

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Ressources supplémentaires